BOAM nº 7667 (26/05/2016)
Agencia para el Empleo
1157
Resolución de 18 de mayo de 2016 de la Gerente de la Agencia para el Empleo de Madrid por la que se aprueba las bases generales para el acceso de participantes a las acciones formativas realizadas por la Agencia, en colaboración con el Área de Coordinación Territorial y Asociaciones del Ayuntamiento de Madrid y las Juntas Municipales de distrito, en el marco del Fondo de Reequilibrio Territorial (FRT).La Agencia para el Empleo de Madrid tiene como finalidad, de conformidad con lo establecido en el artículo 2 de sus Estatutos (BOCM núm. 154/2004, de 30 de junio), la gestión de las políticas municipales de empleo, mediante la intermediación laboral, la orientación y formación de las personas desempleadas, y el fomento del empleo estable y de calidad.
Para llevar a cabo estos fines, atendiendo tanto a las directrices europeas como a las nacionales, una herramienta fundamental es la formación, que permite el pleno desarrollo de la capacidad profesional, constituye un eje fundamental y un garante de éxito de los itinerarios personalizados de inserción laboral. Por dicha razón la Agencia para el Empleo de Madrid, autorizada como Agencia de Colocación, desarrolla una extensa y variada programación de acciones formativas dirigidas a las personas desempleadas madrileñas.
El Área de Coordinación Territorial y Asociaciones del Ayuntamiento de Madrid ha puesto en marcha un proyecto denominado Fondo de Reequilibrio Territorial cuyo objetivo es paliar el desequilibrio histórico existente en la ciudad de Madrid, que afecta especialmente a los distritos del sur y este de la ciudad. Con este Fondo, el Ayuntamiento pretende llevar a cabo diferentes acciones y proyectos que sirvan para, en este 2016, empezar a equilibrar esta ciudad y cubrir algunas necesidades básicas de los barrios y distritos.
Este proyecto es clave para el Área de Coordinación Territorial y se configura como una herramienta para la cohesión de la ciudad que consolida los principios de corresponsabilidad y solidaridad territorial. Es además, un instrumento destinado a intervenir en barrios o zonas desfavorecidas, así como cubrir necesidades puntuales para la mejora dotacional, urbanística y social de la ciudad en su conjunto.
El Fondo de Reequilibrio Territorial detalla más de 100 proyectos estructurados en torno a 5 ejes: empleo, vivienda, mejora y adecuación del entorno urbano, dotaciones y equipamientos, así como intervención y dinamización social.
El proyecto contempla que este primer eje, el empleo, se desarrolle mediante tres tipos de acciones: talleres de formación y empleo en los barrios con un índice de paro superior a la media de Madrid, proyectos de fomento del cooperativismo e iniciativas de apoyo al autoempleo y al comercio minorista.
En total, más de 1500 personas desempleadas pasarán por las diferentes acciones de formación y empleo y realizarán sus prácticas remuneradas en actividades de interés para sus barrios y distritos en el conjunto de programas de impulso al empleo que serán gestionados por la Agencia para el Empleo de Madrid.
Dado el carácter territorial de este programa, localizado en distritos y barrios de Madrid, se hace preciso aprobar unas bases generales de acceso a las acciones formativas de este Fondo de Reequilibrio Territorial que permitan optimizar la participación en dichas acciones a personas residentes en los barrios y distritos en los que se centra la actividad del programa, recogiendo las propuestas de las JJMM de Distrito y los puntos de mejora en la bases existentes, detectados por la propia Agencia para el Empleo de Madrid al poner en marcha los cursos y talleres de la primera programación 2016.
En virtud de lo establecido en los artículos 15.1 b) y n) de los Estatutos de la Agencia para el Empleo de Madrid (BOCM núm. 154/2004, de 30 de junio),
RESUELVO
PRIMERO: Aprobar las bases generales para el acceso a las acciones formativas realizadas por la Agencia para el Empleo de Madrid en colaboración con el Área de Coordinación Territorial y Asociaciones del Ayuntamiento de Madrid y las Juntas Municipales de Distritos en el marco del Fondo de Reequilibrio Territorial.
SEGUNDO: Publicar la presente resolución en el Boletín Oficial del Ayuntamiento de Madrid.
Madrid, a 18 de mayo de 2016.- La Gerente de la Agencia para el Empleo de Madrid, Belén García Díaz.
BASES GENERALES PARA EL ACCESO DE PARTICIPANTES A LAS ACCIONES FORMATIVAS REALIZADAS POR LA AGENCIA PARA EL EMPLEO DE MADRID EN COLABORACIÓN CON EL ÁREA DE COORDINACION TERRITORIAL Y ASOCIACIONES DEL AYUNTAMIENTO DE MADRID Y LAS JUNTAS MUNICIPALES DE DISTRITO, EN EL MARCO DEL FONDO DE REEQUILIBRIO TERRITORIAL (FRT).
La Agencia para el Empleo de Madrid tiene como finalidad, de conformidad con lo establecido en el artículo 2 de sus Estatutos (BOCM núm. 154/2004, de 30 de junio), la gestión de las políticas municipales de empleo, mediante la intermediación laboral, la orientación y formación de las personas desempleadas y el fomento del empleo estable y de calidad.
Para llevar a cabo estos fines, atendiendo tanto a las directrices europeas como a las nacionales, una herramienta fundamental es la formación, que permite el pleno desarrollo de la capacidad profesional, constituye un eje fundamental y un garante de éxito de los itinerarios personalizados de inserción laboral. Por dicha razón la Agencia para el Empleo de Madrid desarrolla una extensa y variada programación de acciones formativas dirigidas a personas desempleadas madrileñas.
El Área de Coordinación Territorial y Asociaciones del Ayuntamiento de Madrid ha puesto en marcha un proyecto denominado Fondo de Reequilibrio Territorial cuyo objetivo es paliar el desequilibrio histórico existente en la ciudad de Madrid, que afecta especialmente a los distritos del sur y este de la ciudad. Con este Fondo, el Ayuntamiento pretende llevar a cabo diferentes acciones y proyectos que sirvan para, en este 2016, empezar a equilibrar esta ciudad y cubrir algunas necesidades básicas de los barrios y distritos.
Este proyecto es clave para el Área de Coordinación Territorial y se configura como una herramienta para la cohesión de la ciudad que consolida los principios de corresponsabilidad y solidaridad territorial. Es además, un instrumento destinado a intervenir en barrios o zonas desfavorecidas, así como cubrir necesidades puntuales para la mejora dotacional, urbanística y social de la ciudad en su conjunto.
Está dotado con 30 millones de euros para 2016, que contemplarán más de 100 proyectos distribuidos por toda la ciudad en sus diferentes distritos, y estructurados en torno a 5 ejes: empleo, vivienda, mejora y adecuación del entorno urbano, dotaciones y equipamientos, así como intervención y dinamización social.
El Fondo contempla el que este primer eje, el empleo, se desarrolle mediante tres tipos de acciones: talleres de formación y empleo en los barrios con un índice de paro superior a la media de Madrid, proyectos de fomento del cooperativismo e iniciativas de apoyo al autoempleo y al comercio minorista.