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BOAM nº 7525 (26/10/2015)
Gerencia de la Ciudad

1941

Resolución de 13 de octubre de 2015 del Director General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales por la que se modifica la Resolución de fecha 26 de agosto de 2015 de la Directora General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales por la que se convoca el Concurso General de Méritos FG-36/2015.

Mediante Resolución de la Directora General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales de 26 agosto de 2015 (BOAM 04.09.2015) se convocó el Concurso General de Méritos FG-36/2015 para la provisión de puestos de trabajo en el Área de Gobierno de Desarrollo Urbano Sostenible.

 

La Secretaría General Técnica del Área de Gobierno de Desarrollo Urbano Sostenible mediante escrito de 14 de septiembre de 2015 expone que "dada la actual estructura de esta Área de Gobierno, las nuevas competencias asumidas y los cambios organizativos derivados de ello (…) se solicita la rectificación" únicamente "de la "descripción del puesto de trabajo" referida a los puestos 30204642 (nº de orden 1) y 30019829 (nº de orden 2) (...)".

 

Esta modificación se solicita de conformidad con el artículo 2.4 del Acuerdo de la Junta de Gobierno de la Ciudad de Madrid por el que se establece la organización del Área de Gobierno de Desarrollo Urbano Sostenible y se delegan competencias en su titular y en los titulares de los órganos directivos, que dispone que le corresponde a la Secretaría General Técnica "la propuesta de provisión de los puestos de trabajo adscritos al Área de Gobierno mediante (...) concurso".

 

Con el fin de que esta modificación no conculque los derechos e intereses legítimos de los participantes, debe habilitarse un nuevo plazo para la presentación de solicitudes para los puestos convocados con números de orden 1 y 2 de quince días hábiles, a contar a partir del día siguiente al de la publicación de la presente resolución en el Boletín Oficial del Ayuntamiento de Madrid, manteniéndose la validez de las instancias presentadas y que, durante este nuevo plazo, no se vean modificadas.

 

A la vista de lo anteriormente expuesto y en uso de la competencias previstas en el Acuerdo de 25 de junio de 2015 de la Junta de Gobierno de la Ciudad de Madrid por el que se que se crea la Gerencia de la Ciudad, se establece su organización y se delegan competencias en su titular y en los titulares de los órganos directivos,

 

RESUELVO

 

PRIMERO. Modificar la descripción del puesto número 30204642, denominado Jefe de Unidad y convocado con número de orden 1, y del puesto número 30019829, denominado Jefe de División y convocado con número de orden 2, redactados en el Anexo adjunto.

SEGUNDO. Abrir un nuevo plazo de presentación de solicitudes, para puestos convocados con números de orden 1 y 2, de quince días hábiles, a contar a partir del día siguiente al de la publicación de la presente Resolución en el Boletín Oficial del Ayuntamiento de Madrid, manteniéndose la validez de las instancias presentadas y que, durante este nuevo plazo, no se vean modificadas.

 

No obstante, por tratarse de la misma convocatoria y con el objeto de no lesionar derechos de ningún participante, la valoración de los méritos de las solicitudes presentadas en este nuevo plazo irán referidos al 22 de septiembre de 2015, fecha en que finaliza el plazo inicial de presentación de solicitudes de la convocatoria.

 

Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, los interesados podrán interponer, con carácter potestativo, recurso de reposición, en el plazo de un mes, ante el Director General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales, o bien, directamente, de conformidad con el artículo 8.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa, recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo de Madrid, ambos plazos contados a partir del día siguiente de su notificación.

 

Todo ello, sin perjuicio de que los interesados puedan ejercitar, en su caso, cualquier otro recurso que estimen procedente, en virtud de lo dispuesto en el artículo 58.2 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.

 

Madrid, a 13 de octubre de 2015.- El Director General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales, Juan José Benito González.

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