BOAM nº 6043 (16/10/2009)
Agencia para el Empleo de Madrid
1987
Resolución de 14 de septiembre de 2009 del Gerente de la Agencia para el Empleo de Madrid por la que se rectifican los errores materiales advertidos en la Resolución de 23 de junio de 2009 del Gerente en la que se aprueba la convocatoria y bases reguladoras para la contratación temporal y creación de bolsa de trabajo de monitores.Por Resolución de fecha 23 de septiembre de 2008 del Gerente de la Agencia para el Empleo de Madrid, se publicó la Bolsa de Trabajo Monitores de la Agencia para el Empleo de Madrid de la especialidades de Azafata/Auxiliar de Congresos REF.: (8/2009), Inglés Básico Transporte/Inglés Aeronáutico/Inglés Principiantes REF.: (9/2009), Agente Comercial REF.: (10/2009), Operador de Centros Aeroportuarios REF.: (11/2009), Técnico de Información Turística REF.: (12/2009), Gerente de Empresas de Economía Social REF.: (13/2009), Técnico de Comercio Exterior REF.: (14/2009), Creación y Gestión de Empresas de Autoempleo REF.: (15/2009), Diseño e Infraestructura de Proyectos de Jardinería REF.: (16/2009), Experto en Gestión y Desarrollo de Energías Renovables REF.: (17/2009), Tecnología de los Invernaderos REF.: (18/2009), Repostería en Restaurantes REF.: (18/2009), Introducción a los sistemas Web y al Comercio Exterior REF.: (20/2009), Periodismo Audiovisual y Digital REF.: (21/2009), Agente de Dinamización Intercultural (180 Horas) REF.: (22/2009), Gestión de Proyectos Socioculturales para Dinamización Territorial y Participación REF.: (23/2009), Agente de Intermediación Laboral REF.: (24/2009), Desarrollo de Aplicaciones Web para Internet REF.: (25/2009), Handling de Operaciones REF.: (26/2009), Handling de Pasajeros REF.: (27/2009).
Corresponde al Gerente de la Agencia para el Empleo de Madrid la competencia para convocar, aprobar las bases y resolver las convocatorias de selección de personal, de conformidad con lo dispuesto en el Capítulo IV articulo 22.2. de los Estatutos de la Agencia para el Empleo de Madrid (BOCM nº 154 de 30 de junio de 2004).
El articulo 105.2 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, faculta a las Administraciones Públicas a rectificar en cualquier momento los errores materiales, de hecho o aritméticos existentes en sus actos.
En consecuencia, en uso de la facultad que el articulo 105.2 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, atribuye a las Administraciones Públicas,
DISPONGO
Rectificar el error material advertido en el Anexo II, Referencias (19/2009) y (20/2009) de las bases que rigen el proceso selectivo convocado por Resolución de 23 del Gerente de la Agencia para el Empleo de Madrid de 23 de junio de 2009 para la constitución de bolsa de trabajo de monitores de la Agencia para el Empleo de Madrid en el sentido siguiente:
Donde dice:
- Titulación Académica: Formación Profesional de Técnico Especialista en Hostelería (Rama Servicios), o en su defecto capacitación profesional equivalente en la ocupación relacionada con el curso. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, los aspirantes deberán estar en posesión de la documentación que acredite su homologación.
- Especialidad: Introducción a los Sistemas WEB y al Comercio Exterior (178 horas) REF.: (20/2009).
Debe decir:
- Titulación Académica: Formación Profesional de Técnico Especialista en Hostelería (Rama Cocina), o en su defecto capacitación profesional equivalente en la ocupación relacionada con el curso. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, los aspirantes deberán estar en posesión de la documentación que acredite su homologación.
- Especialidad: Introducción a los Sistemas WEB y al Comercio Electrónico (178 horas) REF.: (20/2009).
Madrid, a 15 de septiembre de 2009.- El Gerente de la Agencia para el Empleo de Madrid, Javier Serrano de Toledo.