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Por Resolución del Director General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales de 29 de octubre de 2015, se designó la composición de la Comisión de Valoración del Concurso Específico de Méritos FE-9/2015, para la provisión de puestos de trabajo en el Área de Gobierno de Equidad, Derechos Sociales y Empleo.

Con fecha 21.01.2016 se recibe escrito de la Secretaría General Técnica del Área de Gobierno de Equidad, Derechos Sociales y Empleo con la propuesta de modificación de dicha Comisión.

En virtud del Apartado 9.1.1 j) del Acuerdo de 29 de octubre de 2015 de la Junta de Gobierno de la Ciudad de Madrid de organización y competencias de la Gerencia de la Ciudad, publicado en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid de 10 de noviembre de 2015.

RESUELVO

Modificar la composición de la Comisión de Valoración correspondiente al Concurso Específico de Méritos FE-9/2015, para la provisión de puestos de trabajo en el Área de Gobierno de Equidad, Derechos Sociales y Empleo, designada mediante Resolución del Director General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales de fecha 29 de octubre de 2015, en el sentido de:

- Nombrar a D. Emilio López Tourón como Vocal Titular en sustitución de D. José Fernández Sánchez.

- Nombrar a D.ª Lucía Alonso Torres como Vocal Titular en sustitución de D.ª Milagros Alicia de la Cruz Potenciano.

Contra la presente Resolución, que pone fin a la vía administrativa, los interesados podrán interponer, con carácter potestativo, recurso de reposición, en el plazo de un mes, ante el Director General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales, o bien, directamente, de conformidad con el artículo 8.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa, recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo de Madrid, ambos plazos contados a partir del día siguiente de su publicación en el Boletín Oficial del Ayuntamiento de Madrid.

Todo ello, sin perjuicio de que los interesados puedan ejercitar, en su caso, cualquier otro recurso que estimen procedente, en virtud de lo dispuesto en el artículo 58.2 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.

Madrid, a 1 de febrero de 2016.- El Director General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales, Juan José Benito González.