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La Junta de Gobierno de la Ciudad de Madrid, mediante Acuerdo adoptado en su reunión de 3 de abril de 2008, aprobó un conjunto de medidas para la mejora del Servicio de Concesión de Licencias Urbanísticas y del Servicio de Disciplina Urbanística, entre las que se dispuso la promoción de las actuaciones correspondientes con el fin de atribuir funciones de Agente Notificador a los funcionarios que corresponda.

Por su parte, el artículo 50 de la Ley 22/2006, de 4 de julio, de Capitalidad y Régimen Especial de Madrid, establece que la práctica de las notificaciones de los actos, acuerdos y resoluciones adoptados por los distintos órganos del Ayuntamiento de la Ciudad de Madrid, podrá encomendarse a personal municipal habilitado al efecto.

Con fecha 22 de diciembre de 2008 el Pleno del Ayuntamiento adoptó Acuerdo mediante el que se incluyeron, entre las funciones asignadas a las categorías de "Personal de Oficios Servicios Internos" y "Oficial de Edificios y Dependencias", las relativas a la práctica de notificaciones, detallándose las mismas.

Con esa misma fecha, la Mesa General de Negociación de Personal Funcionario del Ayuntamiento de Madrid y sus Organismos Autónomos, adoptó Acuerdo, en el cual:

- Se especifican las condiciones en las que los Agentes Notificadores prestarán las funciones aprobadas por Acuerdo del Pleno Municipal de 22 de diciembre de 2008.

- Se establecen los procedimientos a seguir para la determinación de los funcionarios a los que les serán asignadas individualmente las funciones de Agente Notificador para el desarrollo efectivo de las mismas.

- Se fija la contraprestación económica a percibir por la realización de las reiteradas funciones.

El Acuerdo de la Mesa General de Negociación, aprobado por la Junta de Gobierno de la Ciudad de Madrid en su sesión de 26 de febrero de 2009, establece el principio de que la determinación de los funcionarios que desarrollarán de manera efectiva las funciones de Agente Notificador debe realizarse, preferentemente, con arreglo al criterio de voluntariedad. A tal efecto, se convocará, en el ámbito de cada Junta Municipal de Distrito u Organismo Autónomo, un proceso en el que se ofertará la efectiva realización de estas funciones, conforme a las necesidades determinadas para cada uno de ellos.

De conformidad con lo expuesto y determinada la necesidad de dos Agentes Notificadores para el Organismo Autónomo Madrid Salud, procede convocar el proceso que permita la asignación inicial e individualizada de las funciones de notificación, conforme a los Acuerdos adoptados por el Pleno Municipal y la Mesa General de Negociación de personal funcionario al servicio del Ayuntamiento de Madrid y sus Organismos Autónomos el 22 de diciembre de 2008, siendo el objeto de la presente resolución las bases con arreglo a las cuales se desarrollará el mismo.

En uso de las atribuciones que me han sido conferidas por el artículo 15 j) de los Estatutos de Madrid Salud, esta Gerencia

RESUELVE

Convocar proceso para la asignación inicial e individualizada de las funciones relativas a la práctica de notificaciones en Madrid Salud, conforme a las siguientes bases:

PRIMERA. Determinación de la oferta.

El número de Agentes Notificadores necesarios en este Organismo Autónomo se cifra en dos efectivos para el turno de mañana.

SEGUNDA. Requisitos de participación.

Podrá participar en este proceso, solicitando que le sean asignadas de forma individualizada las funciones de Agente Notificador, el personal funcionario de carrera y el personal funcionario interino que a la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias se encuentre prestando servicio en cualquiera de las dependencias de este Organismo Autónomo y su categoría profesional sea la de Personal de Oficios Servicios Internos (POSI) o la de Oficial de Edificios y Dependencias, en el turno de mañana.

También podrán participar en esta convocatoria, el personal que ostente la condición de funcionario de carrera o funcionario interino, que preste servicios en este Organismo Autónomo, pertenezca a las categorías de Personal de Oficios Diversos Oficios (PODO) o Personal de Oficios Limpieza y Medio Ambiente (POLMA) en el turno de mañana y acredite adecuadamente el desempeño exclusivo de las funciones propias de la categoría profesional de POSI, en el modelo Anexo II- Informe de Funciones, regulado en la Resolución de 2 de diciembre de 2013 del Coordinador General de Recursos Humanos, publicado en el Boletín Oficial del Ayuntamiento de Madrid de 9 de diciembre de 2013.

No serán admitidas a trámite las solicitudes que impliquen cambio de turno, de conformidad con lo establecido en el Acuerdo de 22 de diciembre de 2008 de la Mesa General de Negociación de Personal Funcionario y en la base séptima, primer guion, de esta convocatoria.

TERCERA. Presentación de solicitudes.

La solicitud de participación en este procedimiento deberá dirigirse a la Subdirección General de Recursos Humanos de Madrid Salud, calle Juan Esplandiú, 11-13, código postal 28007 de Madrid, mediante modelo de instancia general, en la que se hará constar el turno de trabajo, y presentarse, preferentemente, en la Oficina de Registro del mismo, sin perjuicio de su posible presentación en las demás oficinas de registro y medios que se establecen en las disposiciones vigentes.

El plazo de presentación de solicitudes se fija en quince días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación de la presente convocatoria en el Boletín Oficial del Ayuntamiento de Madrid.

La convocatoria se publicará también en la página web municipal y en Tablón de Edictos Electrónico del Ayuntamiento de Madrid.

CUARTA. Orden de prioridad para la asignación de las funciones de Agente Notificador.

En el supuesto de que el número de solicitudes recibidas sea superior al número de Agentes Notificadores necesarios fijados en la base primera de esta convocatoria, el orden de prioridad para la asignación de la función notificadora entre los participantes se regirá por las siguientes normas, conforme al apartado tercero.2 del Acuerdo de 22 de diciembre de 2008 de la Mesa General de Negociación de Personal Funcionario:

Se distinguirán dos grupos, uno formado por el personal funcionario de carrera y otro por el personal funcionario interino, teniendo absoluta preferencia el primero respecto al segundo para ser objeto de la asignación de funciones de Agente Notificador.

En cada uno de estos dos grupos el criterio determinante para la adjudicación de las funciones será el de la mayor antigüedad, ordenándose a los solicitantes por orden de mayor a menor antigüedad en las categorías de POSI/Oficial de Edificios y Dependencias, o, en su caso en el ejercicio de las funciones de POSI para los funcionarios de las categorías PODO/POLMA que cuenten con la acreditación a que hace referencia la b ase segunda de esta convocatoria.

En caso de empate se solventará por orden alfabético del primer apellido de los participantes empatados, comenzando por la letra J, de conformidad con la Resolución de 5 de febrero de 2015 de la Secretaría de Estado de Administraciones Públicas por la que se publica el resultado del sorteo a que se refiere el artículo 17 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado, publicada en el Boletín Oficial del Estado de 11 de febrero de 2015.