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BOAM nº 7899 (05/05/2017)
Gerencia de la Ciudad

985

Resolución de 27 de abril de 2017 del Director General de Recursos Humanos por la que se designan los miembros de la Comisión de Valoración correspondiente al Concurso Específico de Méritos FE-1/2017, para la provisión de un puesto de trabajo en el Área de Gobierno Participación Ciudadana, Transparencia y Gobierno Abierto.

En virtud del apartado 9.1.1 j) del Acuerdo de 29 de octubre de 2015 de la Junta de Gobierno de la Ciudad de Madrid de organización y competencias de la Gerencia de la Ciudad, publicado en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid de 10 de noviembre de 2015,

 

RESUELVO

 

Primero. Designar los miembros de la Comisión de Valoración correspondiente al Concurso Específico de Méritos FE-1/2017, para la provisión de un puesto de trabajo en el Área de Gobierno de Participación Ciudadana, Transparencia y Gobierno Abierto, convocado mediante Resolución del Director General de Recursos Humanos de fecha 2 de febrero de 2017 (BOAM 08.02.17), de conformidad con lo establecido en la base 10 de las Generales que rigen la provisión de puestos de trabajo mediante concurso y el apartado 6.º de la convocatoria.

 

Segundo. La Comisión quedará integrada por los siguientes miembros:

 

Presidente/a:

Titular: D.ª Elsa Jouve Molina.

Suplente: D. Armando García Martínez.

 

Vocales:

Titulares:

D.ª Concepción Orive del Campo.

D.ª María Antonia Atilano Ortiz.

D.ª Micaela Torija Carpintero.

D.ª Beatriz Cuadrado Corte.

 

Suplentes:

D.ª Amaya Gil Martínez.

D.ª Raquel Muros González.

D.ª Elena Aguilar Izquierdo.

D.ª Alicia Parrilla Bragado.

 

Vocales en representación de las Centrales Sindicales:

Titular: D. Miguel Peidró Guerrero.

Suplente: D.ª Elena García Tobar.

 

Secretario/a:

Titular: D.ª María Isabel García Mateos.

Suplente: D. Jorge Rodríguez Rodríguez.

 

Tercero. Contra la presente Resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse cualquiera de los recursos que se indican a continuación:

 

I.- Recurso potestativo de reposición, ante el Director General de Recursos Humanos de la Gerencia de la Ciudad, en el término de un mes, contado a partir del día siguiente al de su publicación en el Boletín Oficial del Ayuntamiento de Madrid (artículos 30, 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, en adelante, LPAC).

 

II.- Recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo en cuya circunscripción tenga su domicilio el demandante o en los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo de Madrid, a elección de aquel, en el plazo de dos meses, contado a partir del día siguiente al de su publicación en el Boletín Oficial del Ayuntamiento de Madrid (artículos 8.1, 14.1.2ª, 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa).

 

Todo ello sin perjuicio de que los interesados puedan ejercitar, en su caso, cualquier otro recurso que estimen procedente (artículo 40.2 de la LPAC).

 

Madrid, a 27 de abril de 2017.- El Director General de Recursos Humanos, Juan José Benito González.

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