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BOAM nº 9240 (10/10/2022)
Área de Gobierno de Hacienda y Personal

2871

Resolución de 6 de octubre de 2022 del Director General de Planificación de Recursos Humanos por la que se rectifica el error material advertido en la Resolución de 3 de octubre de 2022 por la que se dispone la publicación en el Boletín Oficial del Ayuntamiento de Madrid de la relación de aprobados del proceso selectivo convocado para proveer 17 plazas de la categoría de Ingeniero/a Técnico/a (Obras Públicas) del Ayuntamiento de Madrid.

Por Resolución de 3 de octubre de 2022 del Director General de Planificación de Recursos Humanos (BOAM número 9.238, de 6 de octubre de 2022), se dispone que por el órgano competente se proceda a la publicación en el Boletín Oficial del Ayuntamiento de Madrid, de la relación de aprobados del proceso selectivo convocado para proveer 17 plazas de la categoría de Ingeniero/a Técnico/a (Obras Públicas) del Ayuntamiento de Madrid.

 

Habiéndose advertido error material en la citada Resolución de 3 de octubre de 2022 del Director General de Planificación de Recursos Humanos, consistente en que se ha anexado por error el listado de aprobados por orden alfabético en vez de por orden de nota, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 109.2 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Publicas,

 

RESUELVO

 

PRIMERO.- Rectificar los errores advertidos en el anexo de la Resolución de 3 de octubre de 2022 del Director General de Planificación de Recursos Humanos (BOAM número 9.238, de 6 de octubre de 2022) por la que se dispone que por el órgano competente se proceda a la publicación en el Boletín Oficial del Ayuntamiento de Madrid de la relación de aprobados del proceso selectivo convocado para proveer 17 plazas de la categoría de Ingeniero/a Técnico/a de Obras Públicas del Ayuntamiento de Madrid.

 

SEGUNDO.- La presente resolución se publicará en el Boletín Oficial del Ayuntamiento de Madrid.

  

Madrid, a 6 de octubre de 2022.- El Director General de Planificación de Recursos Humanos, Antonio Sánchez Díaz.

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